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培训科长 (1人)
6-8K元/月
马龙区
全职
本科以上
3年经验
28岁-50岁
不提供住宿
保障福利
  • 社会保险
职位动态
33%
简历查看率
HR平均回复时长
职位详情
岗位职责:
一、在部门领导的指导下,负责企业的培训战略和计划的制订并分解落实
二、制订有关培训的规章制度,并负责宣贯实施
三、负责培训队伍的组建、团队管理
四、按培训计划,负责培训的组织、实施、效果评估和结果激励
五、领导安排的其它工作
任职资格:
一、人资、管理、心理、法律等相关专业本科以上
二、大中型企业培训管理岗位3年以上,熟悉培训的计划、组织、实施、效果评估及激励,有成功案例
三、熟练使用办公软件、擅长PPT和excel表格制做
四、文字和语言表达能力强
五、50岁以下

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